各二级院（部）：

根据衡阳市《市委人才工作领导小组2019年第一次会议纪要》（衡人才纪要〔2019〕1号）规定，驻衡省属高等院校（含附属医院）从衡阳市行政区域外引进的博士研究生，每人一次性补贴5万元。《关于促进房地产市场平稳健康发展的若干政策（试行）》（衡建联字〔2019〕1号）规定，《关于深化人才发展体制机制改革的实施意见（试行）》（衡发〔2018〕9号）出台以来，驻衡本科院校及附属医院从衡阳市行政区域外全职引进的博士生、高层次人才（55岁以下），2020年1月至12月31日在衡阳市行政区域内购买首套商品住房，按照《衡阳市人才购房补贴实施办法（试行）》（衡人才办通〔2018〕5号）的规定给予购房补贴。

为确保人才政策落地，人才待遇落实。现就有关工作通知如下：

一、摸底统计2019年1月14日-2021年1月14日全职引进（指签订正式协议或办理编制手续）、未享受一次性补贴5万元的博士研究生名单（附件1）。

二、摸底统计2018年4月3日-2020年12月31日全职引进（指签订正式协议或办理编制手续）、2020年在衡阳市行政区域内购买了商品住房、未享受购房补贴的博士研究生和高层次人才名单（附件2）。

三、摸底统计2021年1月15日后拟全职引进、需解决子女入学、配偶工作的博士研究生名单（附件3）。2021年引进的人才按“老人老办法，新人新办法”原则享受衡阳市相关待遇，待与学校、企业签订协议、来校报到入职、人事档案到校后，由人事处集中统一报送市委人才办，由市委人才办兑现相关待遇。

请各二级院部高度重视，抓紧时间与博士联系，认真摸底，做到应摸尽摸，确保不漏一人，不错一人。摸底报送的博士研究生、高层次人才名单，经学校人事处初核审查、衡阳市委人才办确认后，由市人才服务窗口统一集中受理，按程序落实补贴待遇。衡阳市逾期不再受理和办理遗漏人员的相关待遇。

请各院部在摸底统计表（附件一、附件二、附件三）上加盖学院公章、党政主要负责人签字后，于6月7日（周一）12：00前将电子版发送至邮箱：gxyrsc@126.com，纸质版报送至人事处1005室，联系人：朱老师，联系电话：15675436795。请各学院高度重视，逾期不再进行报送。

附件1：省属高等院校引进高端人才摸底统计表（一）

附件2：省属高等院校引进高端人才摸底统计表（二）

附件3：省属高等院校2021年引进高层次人才子女、配偶情况摸底表

党委教师工作部、教师发展中心

2021年6月4日