根据学校《关于做好2021年度绩效工资结算及年末奖励性绩效发放相关工作的通知》，本年度下达到学院的奖励性绩效主要包括三个部分：1. 超课时奖励绩效；2. 人员经费；3. 工作业绩奖励绩效。其中，超课时奖励绩效（420905元）和人员经费（712195元）已经下达到学院，工作业绩奖励绩效学校暂未下拨。
根据学校《湖南工学院二级单位制定奖励性绩效二次分配方案指导性意见》，超课时奖励绩效按人事处分配表直接分配到个人，本次主要对人员经费进行分配。
结合学院实际情况，考核教职工工作任务完成情况，确保高层次人才和骨干教师队伍的稳定，激励教职工的工作积极性，特制定本学院2021年人员经费分配方案。
根据学校人事处的指导性意见，人员经费按照2个部分进行分配：
学院人员经费的30%按照人数平均分配到个人，即：
学院人员经费×30%/学院总人数
学院人员经费的70%按照积分比例分配到个人，即
学院人员经费×70%×个人积分÷学院总积分
现予以公示，公示期从2022年1月21日至2022年1月23日，如有异议，请向学院反映。
材料科学与工程学院
2022年1月20日
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