三方协议是《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的简称，它是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务，经协商签定的书面协议。能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。
一、三方协议作用及具体表现是什么?
1、三方就业协议书是国家教育部统一印制的，主要是明确毕业生、用人单位、学校这三方的基本情况及要求。
2、三方协议一旦签署，就意味着大学生第一份工作就基本确定。因此，应届毕业生要特别注意签约事项。大学生签三方协议前，须认真查看用人单位的隶属，国家机关、事业单位、国有企业一般都有人事接收权。民营企业、外资企业则需要经过人事局或人才交流中心的审批才能招收职工，协议书上要签署他们的意见方能有效。应届毕业生还要对不同地方人事主管部门的特殊规定有所了解。
二、大学生签三方协议时要注意什么?
1、用人单位名称：要看填写的用人单位名称是否与单位的有效印鉴名称一致;填写自己的专业名称时，要与学校教务处的专业名称一致。
2、试用期与见习期：外企、合资企业、私企一般采用试用期，根据合同期的长度，可以从1―3个月不等，通常试用期为3个月，不得超过6个月;国家机关、高校、研究所一般采用见习期，通常为一年。
3、违约金：学生在协商中要力争将违约金降到最低通常违约金不得超过5000元。
4、备注事项：毕业生可将签约前达成的休假、住房、保险等福利待遇在备注栏中说明，如发生纠纷，可以维护自己的合法权利。
5、签约程序：学生在签订协议时，要严格按照规定的步骤进行。等用人单位填写完毕、盖章后再到学校就业指导中心签证盖章。
6、要明确职务和岗位，杜绝用人单位随便换岗或调职。
7、要明确最低的工资标准，最好能将年终奖用条款固定下来。
8、要明确用人单位是否给员工办理社会保险。
三、三方协议签定流程与毁约应该注意什么？
1、我院的三方协议已经发放，所以毕业生与公司达成就业意向后，就可自行填写相关信息并签字。然后邮寄到公司，由公司进行盖章，再邮寄回学校。在此应注意，三方协议共四份，四份均需盖章才能生效，公司保留一份，学生本人保留一份，剩下两份交至电信学院就业指导老师易继鹏老师办公室（电信楼305）。
2、如果确定毁约意向，需要向原公司申请开具“解聘函”，需注意必须要有企业公章。只有提供“解聘函”学校才会重新下发新的三方协议。
3、在已经签订三方的情况下又拿到了新公司offer的同学，需提前告知新企业自己已经在职。在新企业明确告知可以等你解约后签约的情况下，才能去进行解约事项，以免企业含糊其词，最后导致自己两头皆空。而且解约，重新办理三方协议，邮寄到公司也很花费时间，所以一定要提前与新企业沟通好。
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